Position Summary

HR Supervisor

Tanggung Jawab

• Melakukan pengawasan team kerja yang berada di bawah kewenangannya
• Mengelolatugas administrasi seperti data karyawan, absensi, surat menyurat/pekerjaan lainnya yang berhubungan dengan bagian HRD
• Memiliki pengalaman dalam membuat dan meng review Peraturan Perusahaan (PP/PKB/WL/Form yang diterbitkan HRD serta bertanggung jawab mengawasi pelaksanaannya)
• Mengerti system HRD yang efektif dan efisien ( Membuat SOP,Job Desc,KPI, Perfomance Management, HR Planning )
• Melakukan koordinasi baik secara internal maupun eksternal terkait Hub Industrial
• Memiliki pengetahuan yang kuat dakan fungsi HRD dan Hukum Ketenagakerjaan (rekrutmen,pelatihan, Hub Industrial, Komspensasi dan Tunjangan

Persyaratan

• Pria, maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal S1 ( Hukum/Manajemen SDM)
• Pengalaman Min 3 tahun dalam posisi yang sama
• Menguasai MS Office & Powerpoint
• Memiliki kemampuan Bahasa Inggris ( Lisan & Tulisan )
• Mampu bekerja sama secara individu dan team
• Memahami Undang_undang Ketenagakerjaan yang berlaku
• Diutamakan yang berpengalaman dengan HRIS

tes

Ajukan Pekerjaan Ini